L’Inspection générale du travail (IGT) de Guinée s’apprête à lancer une nouvelle campagne de contrôle dans plusieurs secteurs stratégiques de l’économie nationale. Sont concernés entre autres les banques et assurances, les institutions de microfinance, les services de monnaie électronique, les établissements publics à caractère administratif (EPA), ainsi que le secteur des télécommunications. L’annonce a été faite ce mercredi, à Conakry, par l’inspecteur général du travail, Mohamed Ouattara, lors d’une conférence de presse.
Cette initiative, selon lui, s’inscrit dans une dynamique de diagnostic approfondi et de modernisation du dialogue social au sein des structures concernées. « L’objectif de cette campagne est de diagnostiquer les secteurs ciblés, d’identifier les préoccupations des acteurs, de vérifier la conformité aux dispositions légales et de proposer des mesures correctives si nécessaire », a précisé l’inspecteur.
Une nouvelle étape après le secteur de l’hôtellerie
Après avoir mené, en mai dernier, une opération similaire dans le secteur de l’hôtellerie, entamée le 19 mai et désormais achevée, l’inspection générale du travail étend désormais son action vers d’autres domaines jugés sensibles pour la stabilité économique et sociale du pays. « Nous avons déjà conduit une campagne dans le secteur de l’hôtellerie, qui est désormais terminée. Nous avons à présent décidé de nous intéresser à d’autres domaines comme le secteur financier, les télécommunications et les EPA », a-t-il indiqué.
Accompagner avant de sanctionner
Souhaitant lever toute inquiétude auprès des entreprises, il a tenu à rappeler que cette opération ne vise pas la répression, mais la réforme et la conformité. « L’objectif est de questionner la législation du travail dans chaque secteur, en collaboration avec le patronat et les employés. Lorsque les inspecteurs se rendent dans une entreprise, il faut les considérer comme des partenaires. Ils sont là pour observer, conseiller et corriger, pas pour sanctionner immédiatement », a affirme-t-il.
La loi, en dernier recours
Toutefois, l’Inspecteur général du travail a averti que la loi reste applicable en cas d’obstruction ou de mauvaise foi de la part de certaines entités. « Nous voulons d’abord comprendre et accompagner. Mais si certains choisissent de se cacher ou d’entraver le travail des inspecteurs, la loi sera appliquée. Les informations finissent toujours par nous parvenir. nous sommes des inspecteurs », conclut Mohamed Ouattara.
Gassime Fofana